崗位職責(zé)：

1、根據(jù)研究項目協(xié)助研究者完成受試者篩選、入組隨訪等工作，包括篩選潛在的受試者、安排受試者訪視、安排實驗室檢查、獲取檢查結(jié)果等;

2、協(xié)助研究者完成項目各個階段的文檔收集、整理歸檔;

3、完成系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入，確保受試者數(shù)據(jù)錄入完整性;

4、協(xié)助PM/CRA的現(xiàn)場監(jiān)查，提前準(zhǔn)備相關(guān)文檔供CRA監(jiān)查，及時全面地向CRA匯報研究中心進(jìn)展情況;

5、協(xié)助及時完成SAE及SUSAR等相關(guān)安全報告。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆生，護(hù)理學(xué)、醫(yī)學(xué)類、臨床類相關(guān)專業(yè);

2、想要從事腫瘤相關(guān)項目CRC工作;

3、需要較強(qiáng)的責(zé)任心，溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊合作精神;

4、能承受工作壓力，具備較強(qiáng)的責(zé)任心及自驅(qū)力，關(guān)注工作細(xì)節(jié)。

崗位職責(zé)：

1、按照相應(yīng)的工藝進(jìn)行細(xì)胞的GMP生產(chǎn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量；

2、嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)相關(guān)的各種操作規(guī)程，按要求填寫相應(yīng)記錄；

3、具有較強(qiáng)的無菌操作意識，嚴(yán)格維護(hù)和保持生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生；

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)儀器設(shè)備的日常保養(yǎng)及驗證，以保證良好的運行狀態(tài)；

5、根據(jù)需要接受各類崗位操作等相關(guān)培訓(xùn)；

6、維護(hù)和保持生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生；

7、嚴(yán)格執(zhí)行公司保密制度，并維護(hù)生產(chǎn)區(qū)域生產(chǎn)安全；

8、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

任職要求：

1、生物工程、制藥工程相關(guān)專業(yè)，有細(xì)胞培養(yǎng)、無菌操作等基礎(chǔ)，大專及以上學(xué)歷的應(yīng)屆生；

2、熟悉生物制藥生產(chǎn)過程和質(zhì)量體系，具有獨立操作細(xì)胞培養(yǎng)的經(jīng)驗優(yōu)先；

3、良好的溝通能力，認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作仔細(xì)，注重團(tuán)隊合作，服從上級領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)安排；

4、熟悉CFDA、FDA、EMA、ICH等法規(guī)優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1、依據(jù)GMP及相關(guān)法規(guī)指南要求進(jìn)行實驗室檢驗工作；

2、負(fù)責(zé)樣品的取樣、檢測、留樣、檢驗報告出具及穩(wěn)定性考察等工作；

3、檢驗工作包括但不限于環(huán)境監(jiān)測，物料、輔料、包材、中間體、成品等的檢測；具體檢項包括：細(xì)胞功能相關(guān)檢測、流式檢測、qPCR檢測、ELISA檢測、無菌檢測、支原體檢測、理化性質(zhì)檢測等；

4、參與協(xié)助實驗室檢驗方法的確認(rèn)或驗證工作，并起草相關(guān)文件；

5、負(fù)責(zé)依據(jù)相應(yīng)的SOP進(jìn)行檢驗工作，并對檢驗數(shù)據(jù)分析處理，填寫相關(guān)記錄；

6、負(fù)責(zé)檢驗過程中發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)的報告，協(xié)助進(jìn)行OOS或偏差的調(diào)查；

任職要求：

1、生物工程、生物化學(xué)、藥學(xué)、免疫學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷的應(yīng)屆生；

2、熟悉生物藥相關(guān)法規(guī)指南及指導(dǎo)原則優(yōu)先；

3、良好的溝通能力，注重團(tuán)隊合作、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)安排。

崗位職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)崗位說明書的編寫以及變更和完善工作；

2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定和完善企業(yè)的招聘流程以及制度；

3、定期維護(hù)各類社會招聘渠道，包括各渠道崗位的實時更新，各渠道信息的維護(hù)及溝通聯(lián)絡(luò)；

4、 負(fù)責(zé)具體招聘工作的實施，如人才搜尋、甄別、面試安排、聘前測試、錄用溝通及背景調(diào)查等相關(guān)工作；

5、負(fù)責(zé)員工入職手續(xù)辦理、新員工入職培訓(xùn)、離職員工手續(xù)辦理；

6、協(xié)助日常結(jié)構(gòu)調(diào)整、人員異動、跨部門協(xié)調(diào)等事務(wù)處理，確保人力充分并及時調(diào)動；

7、完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事務(wù)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆生，生物醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先；

2、有人力資源部門實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先；

3、掌握人力資源專業(yè)技能及勞動法、勞動合同法等法律法規(guī)優(yōu)先；

4、良好的溝通協(xié)作能力與應(yīng)變能力；

5、較強(qiáng)的責(zé)任意識；

6、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德。